«ΕΘΝΙΚΟ ΑΠΟΘΕΜΑΤΙΚΟ ΑΠΡΟΒΛΕΠΤΩΝ»
ΣΚΟΠΟΣ:
Η τόνωση της πρόσβασης στην απασχόληση και της διαρκούς ένταξης στην αγορά εργασίας των αιτούντων εργασία και των ανενεργών ατόμων.
Η υποστήριξη των νέων επιχειρήσεων, ώστε να ενισχυθεί η προσαρμοστικότητά τους στις νέες συνθήκες που έχουν διαμορφωθεί στον τομέα της οικονομίας και απασχόλησης, ως αποτέλεσμα των επιπτώσεων της τρέχουσας κρίσης.
Η ΠΕΡΙΟΔΟΣ ΥΠΟΒΟΛΗΣ ΕΠΕΝΔΥΤΙΚΩΝ ΣΧΕΔΙΩΝ:
Αιτήσεις για συμμετοχή στο πρόγραμμα μπορούν να υποβάλλονται από την 15η Νοεμβρίου 2011 έως την 17 Φεβρουαρίου το 2012.
ΠΡΟΫΠΟΛΟΓΙΣΜΟΣ - ΠΟΣΟΣΤΟ ΕΠΙΔΟΤΗΣΗΣ:
Το ποσοστό Δημόσιας Χρηματοδότησης ανέρχεται στο 100% του συνολικού προϋπολογισμού και για τις δύο δράσεις του προγράμματος.
- Στο πλαίσιο του Προγράμματος ενισχύονται επιχειρηματικά σχέδια με κατώτατο επιλέξιμο προϋπολογισμό (Δημόσια Δαπάνη) 10.000€ και ανώτατο 20.000€.
Σε περίπτωση που η πρόταση προβλέπει τη δημιουργία νέας/νέων θέσης/θέσεων εργασίας ο ανώτατος επιλέξιμος προϋπολογισμός δύναται να ανέλθει μέχρι του ποσού των 35.000€ (Δημόσια Δαπάνη).
ΔΙΚΑΙΟΥΧΟΙ:
-
Η πρώτη δράση, «Σχέδιο στήριξης επιχειρηματικών πρωτοβουλιών ανέργων και νέων επιχειρηματιών(σε φάση start-up)»,απευθύνεται σε υφιστάμενες επιχειρήσεις (που έχουν ιδρυθεί μετά την 1.11.2011) και σε νέους επιχειρηματίες με προτεραιότητα στους ανέργους που επιθυμούν να ιδρύσουν νέες επιχειρήσεις.
-
Η δεύτερη δράση του προγράμματος αφορά την στήριξη των υφιστάμενων επιχειρήσεων (που έχουν ιδρυθεί πριν την 1/1/2011, απασχολούν 5 εργαζόμενους και άνω).
ΕΠΙΛΕΞΙΜΕΣ ΚΑΤΗΓΟΡΙΕΣ ΔΑΠΑΝΩΝ:
Μέσω της πρώτης δράσης του προγράμματος ενισχύονται τα λειτουργικά έξοδα και συγκεκριμένα:
- ενοίκια,
- λογαριασμοί ΔΕΚΟ,
- δαπάνες ίδρυσης της επιχείρησης,
- δαπάνες κατάρτισης, δαπάνες παγίων,
- δαπάνες αγοράς εξοπλισμού ,
- υπηρεσίες συμβούλων καθώς
- και νέων θέσεων εργασίας).
Μέσω της δεύτερης δράσης του προγράμματος, ενίσχύονται:
Α) Συμβουλευτικές Υπηρεσίες, οι οποίες περιλαμβάνουν υπηρεσίες Συμβούλου προσαρμογής, παροχή συμβουλευτικών υπηρεσιών στην επιχείρηση για θέματα επιχειρηματικής λειτουργίας ή προσωπικού, κ.α.
Β) Ενέργειες κατάρτισης: κατάρτιση / επανακατάρτιση του προσωπικού, κατάρτιση συνδυασμένη με εργασία ή εκ περιτροπής εργασία και κατάρτιση.
Για να δείτε το σύντομο ενημερωτικό του προγράμματος πατήστε εδώ